Som leder lever du af at bruge din hjerne! Du har brug for at have overblik og overskud. Du skal være i stand til at tænke klart og tage dilemmafyldte beslutninger, der altid har konsekvenser et eller andet sted i virksomheden. Der stilles konstante krav til dig, og ofte oplever du også en arbejdsbyrde, der betyder lange arbejdsdage.
Hvordan sikrer du som leder, at du kan holde til presset? Så du ikke risikerer at dratte udmattet om, inden du og din organisation når i mål med den seneste udviklingsplan?
Og hvordan får du skabt et arbejdsliv i balance og en hjerne, der ikke brænder sammen?
EGN live webinar fredag den 11. marts kl. 10-11.00 med ledelsesrådgiver Thea Lindholm Larsen
Bæredygtighed generelt er kommet i fokus i mange organisationer, men der er fortsat behov for at sætte øget fokus på den mentale bæredygtighed. I disse år ser vi flere end nogen sinde før forlade deres gode velbetalte stillinger, ofte fordi de i en eller anden grad mistrives eller er ved at gå ned med stress.
Mange, særligt ledere, ser ikke sig selv som værende dem, der får stress. De laver jo noget, de brænder for, og for mange er ledelsesgerningen passionsfyldt og giver masser af spændende og udviklende muligheder.
Alligevel har mange ledere stresssymptomer, hvilket stadig er lidt tabubelagt. Som leder skal man jo have styr på det hele, og når man samtidigt laver noget, man elsker, ja så er stress bare ikke noget man får! Eller i hvert fald ikke, lige ind til man får det…
I webinaret får du inspiration til, hvordan du kan sikre din mentale bæredygtighed. Du får konkrete bud på enkeltindsatser, der kan være med til at skabe en forskel i hverdagen, og som samtidigt kan hjælpe hele organisationen til at blive mere mentalt bæredygtig og derigennem styrke den sociale bundlinje.
Thea Lindholm har et stort fokus på mental bæredygtighed og ledelse for at skabe sunde organisationer med en positiv bundlinje. Hun har ekspertise indenfor arbejdsmiljø og trivsel og driver virksomheden Lindholm Insights.
Thea har igennem årene arbejdet med større organisations- og kulturforandringer som leder for flere end 60 medarbejdere. Nu har hun udviklet et unikt lederforløb, hvor man genfinder kursen i arbejdslivet og udvikler sit lederskab i en bæredygtig retning. Thea har en Bachelor i Psykologi, er Master i Public Management og uddannet stressrådgiver.
Skal vi holde dig opdateret, når der sker nye og spændende ting i netværket?
Via vores nyhedsbrev får du løbende indsigt i kommende events og nye grupper samt spændende artikler fra Harvard Business Review.
Tal med en rådgiver
Vi sætter en stor ære i at skabe det helt rigtige match. Derfor er det vigtigt, at vi får en god snak med dig om dit arbejdsliv, ansvarsområde og forventninger til netværket.