Jesper Schreiner faciliterer netv\u00e6rk inden for projektledelse, PMO og portef\u00f8ljestyring. Med en Master i Projektledelse fra SDU og mange \u00e5rs praktisk erfaring som Senior Projektleder, afdelingsleder, foreningsdirekt\u00f8r og selvst\u00e6ndig konsulent bringer han b\u00e5de teoretisk tyngde og hands-on indsigt til bordenden.<\/p>\n\n\n\n
Jeg har arbejdet med projektledelse hele mit karriereliv \u2013 fra foreningsdirekt\u00f8r i Dansk Projektledelse til Senior Konsulent \u2013 og det er den brede erfaring, jeg tr\u00e6kker p\u00e5, n\u00e5r medlemmerne bringer deres udfordringer ind i rummet. Jeg forst\u00e5r kompleksiteten i de projekter, de arbejder med, fordi jeg selv har st\u00e5et i dem. Min baggrund inden for undervisning og facilitering g\u00f8r, at jeg kan forberede og afholde m\u00f8derne professionelt og m\u00e5lrettet. Jeg udfordrer ogs\u00e5 medlemmerne til at bruge hinanden ud over m\u00f8derne \u2013 bl.a. ved at danne sm\u00e5 “Touch Base Grupper” med 3-4 medlemmer, som holder kontakten imellem m\u00f8derne. Det har vist sig at fungere rigtig godt i praksis.<\/p>\n\n\n\n
Stemningen i mine netv\u00e6rk er uformel og krydret med humor \u2013 men vi holder alligevel vores agenda og n\u00e5r det, vi har aftalt. Den balance er vigtig for mig. Til det vi kalder “Issue Processing” bruger jeg op til fem forskellige metoder, afh\u00e6ngigt af situationen. Den jeg bruger mest er “Troika Consulting”, hvor et medlem formulerer en konkret udfordring, som gruppen derefter arbejder med. En anden metode er “Issue Processen”, som vi bruger, n\u00e5r der ikke p\u00e5 forh\u00e5nd er formuleret konkrete udfordringer. Begge metoder skaber \u00e5benhed og god dialog i rummet.<\/p>\n\n\n\n
Mit mantra har altid v\u00e6ret at l\u00e6re og forst\u00e5 tidens udfordringer inden for projektledelse ved at m\u00f8de projektfolket der, hvor arbejdet faktisk udf\u00f8res. Det er pr\u00e6cis det, jeg kan som Netv\u00e6rksleder \u2013 jeg kommer t\u00e6t p\u00e5 praksis og de mennesker, der lever og \u00e5nder for faget hver dag. Et af mine st\u00e6rkeste minder fra for nylig er et m\u00f8de, hvor vi b\u00f8d velkommen til hele syv nye medlemmer. Alle syv pr\u00e6senterede sig flot, var positive og engagerede og bidrog allerede aktivt p\u00e5 deres allerf\u00f8rste m\u00f8de. Det var et af de bedste m\u00f8der, jeg har haft i nyere tid \u2013 og et godt eksempel p\u00e5, hvad der sker, n\u00e5r de rigtige mennesker m\u00f8des i det rigtige rum.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"