Hoppa till innehåll

Nätverk för VD:ar och CEO:er

Exklusiva peer groups för ledare på högsta nivå – med fokus på strategisk ledning, ceo sparring och hållbara resultat.

Som VD, GM, MD eller CEO förväntas du ha svar på komplexa frågor, visa riktning i osäkra tider och samtidigt skapa värde för både organisation och ägare. Du står i centrum för förändring – från digital transformation och M&A-processer till att forma en framtidssäkrad organisationskultur.

Att leda på den här nivån innebär ofta att du har få – eller inga – kollegor att dela vardagens utmaningar med. Beslut tas i högt tempo, under press och med långtgående konsekvenser. Det är därför en ceo referensgrupp inte bara är ett stöd – utan en strategisk investering i ditt ledarskap.

VD

Netværk

Starka relationer skapar stora resultat

I en exklusiv peer group för VD:ar och CEO:er möter du andra företagsledare på samma strategiska nivå – men med olika branscherfarenheter och perspektiv. Oavsett om du är ny i rollen som högsta chef eller har många års erfarenhet av att leda på toppnivå, ger peer coaching och kollegialt utbyte värdefull insikt och energi till din fortsatta utveckling som ledare.

CEO group coaching med ledare som förstår din verklighet

I en peer group för VD:ar får du tillgång till ett förtroligt forum med andra CEO:er som brottas med liknande frågeställningar – men från olika branscher och perspektiv. Det ger dig inte bara nya idéer, utan också utrymme för reflektion och strategisk fördjupning.

Att utveckla strategisk ledning i praktiken

Diskutera konkurrensstrategier, förändringsledning, ledarskap i kris och hur man navigerar i osäkra affärslandskap. Peer groups ger dig utrymme att utforska långsiktiga frågor – från hur du styr innovation till hur du bygger hållbar tillväxt.

Att leda genom kultur, struktur och förändring

Som VD är du ytterst ansvarig för organisationskulturen. Genom erfarenhetsutbyte med andra CEO:er får du insikter i hur man arbetar med kulturförändring, värderingsdriven ledning och talanghantering som ger verklig effekt.

Att hantera digital transformation och M&A

Peer groups ger dig möjlighet att sparra kring avgörande initiativ – som tech-omställningar, M&A-beslut, nya marknadsetableringar och riskbedömningar. Du får konkret feedback från ledare som själva tagit besluten, inte bara analyserat dem.

Förväntningar

Vad kan du förvänta dig av en CEO peer group?

En peer group för VD:ar är ett kompetensnätverk med stort strategiskt djup, där du får dela erfarenheter, pröva tankar och få CEO Peer coaching i en trygg miljö. Formatet är anpassat för dig som vill stärka ditt ledarskap och skapa effekt i hela organisationen. Du kan förvänta dig:

  • Regelbundna möten
    Vi träffas 6 gånger per år med agendor fokuserade på t.ex. strategisk ledning, konkurrensstrategi, kulturdriven förändring, M&A, innovation och digital transformation.
  • Expertinsikter
    Vissa träffar leds av erfarna facilitatorer och externa experter – inom områden som kapitalanskaffning, geopolitisk risk, talanganskaffning och ESG. Andra möten bygger på erfarenhetsutbyte mellan deltagarna.
  • Strategisk sparring i praktiken
    Arbeta med verkliga frågor från din vardag – oavsett om det gäller att bygga en ny ledningsgrupp, ta bolaget genom en transformation eller hantera intressekonflikter på styrelsenivå.
  • Ledarskap för framtiden
    stöd i att utveckla en hållbar CEO-roll där du inte bara leder organisationen, utan också dig själv – med fokus på långsiktighet, personlig integritet och inre balans.
  • Förtroliga samtal
    I vår CEO referensgrupp råder full konfidentialitet. Det är en trygg arena där du kan tala öppet om både framgångar och utmaningar – och få kvalificerad sparring från andra i samma position.
Hitta din peer group för VD
Vad kan du förvänta dig av en CEO peer group?

Individuell värde

Medlemmarnas berättelser

Upptäck hur våra medlemmar får värde från sina peer groups

Vi arbetar mycket med dilemmalösning, där vi hjälper varandra med de frågor som är viktiga för oss på våra respektive arbetsplatser.

Janne Rosbæk

Rosbæk Head of Operations & Customer Care, , E.ON Danmark A/S

Att prata om ämnet på agendan är jättebra, men det finns också en viktig del av den inofficiella agendan. Nätverkande, småprat och liknande ger dig oväntade inputs som kan vara supervärdefulla.

Andreas Normén

Business Development Manage, Essity

Att komma till ett nätverksmöte är som att öppna ett fönster mot omvärlden. Det är en grupp som jag känner att jag kan diskutera nästan allt med.

Johannes Bäckman

Vice Precident M&A, Husqvarna

Jag lämnar mötena med en känsla av mer energi och oftast också med en eller flera idéer om hur jag kan genomföra det vi har diskuterat.

Lisa De Paula

VD, Lensway Group

Nätverkets värde

Siffrorna talar för sig själva – en överväldigande andel av våra medlemmar upplever stor nytta av sin peer group. De framhåller särskilt den förtroliga sparringen som hjälper dem att navigera i komplexa utmaningar.

Nätverket ger tillgång till erfarenhetsutbyte och insikter som inte finns någon annanstans. Det stärker både det strategiska beslutsfattandet och den personliga utvecklingen. När så många medlemmar ser konkreta resultat är det tydligt att ett starkt professionellt nätverk gör skillnad.

Mötena är effektiva när det gäller att uppnå affärsmässiga mål.

Att de får en solid avkastning på medlemskapet

EGN har bidragit med nya perspektiv och insikter

Tala med en rådgivare

Är du redo att höra mer?

Vi ser fram emot att prata med dig om hur du bäst kan komma igång med ett professionellt nätverk.

Detta fält används för valideringsändamål och ska lämnas oförändrat.

FAQ

Har du frågor om vårt medlemskap?

Hitta svar på de vanligaste frågorna här och se hur du kan dra nytta av det.

Vad kostar ett medlemskap?

Ett medlemskap hos EGN är vanligtvis en arbetsgivarbetald prenumeration som debiteras årligen. Priserna varierar från grupp till grupp.

Vad är en peer group?

En peer group är din förtroliga nätverksgrupp. Ni har regelbundna möten och skapar relationer över företagsgränserna.

Peer group eller konsulttimmar?

Om man använder sin peer group aktivt kan det ofta ersätta dyra konsulttimmar.

Ledarskap på högsta nivå – med skarpt fokus

Våra CEO peer groups är utformade för dig som är VD eller CEO och som vill vässa ditt ledarskap i en strategisk, förtrolig och professionell miljö. Grupperna är sammansatta med omsorg och består av profiler med gedigen erfarenhet av ledning i komplexa organisationer. Oavsett om du vill fokusera på konkurrensstrategi, talanganskaffning, organisationskultur eller nästa fas i företagets resa – matchar vi dig med andra VD:ar som delar dina ambitioner.