Insights

Er selvpromovering lig med succes?

Posted on

Uanset om det er på arbejdspladsen eller i vores sociale netværk, så er de fleste af os nok stødt på en eller flere personer, som ikke var bange for at fremhæve dem selv. Er man selvpromoverende opfattes det dog ofte også som lig med at være selvsmagende og at pynte sig med lånte fjer –…

Insights

4 gode tips til jobsøgning i en krisetid

Posted on

Det er ingen hemmelighed, at arbejdsmarkedet har fået sig et gevaldigt hug i løbet af de seneste måneder. Fyringsrunder på kontorerne, budgetter, der strammes for virksomhedens overlevelse og fjernarbejde, der for mange nu er blevet en integreret del af arbejdslivet. Mange mennesker har efterhånden afholdt sommerferien og vendt snuden mod arbejdet igen. Men for mange…

Insights

Hold ferie, når du holder ferie

Posted on

Lige nu står mange mennesker midt i årets længe ventede ferie; sommerferien. Hvor vækkeuret slukkes eller, som minimum, stilles et par timer frem, hvor et par glas på terrassen ikke kun er lovligt om fredagen, og hvor de arbejdsrelaterede mails henkastes. Men er vi egentlig så gode til at trække stikket og få skuldrene helt…

Insights

Fremtidens arbejdspladser er NU

Posted on

Ny virkelighed, nye vilkår i lyset af Covid-19. Vi har længe skulle lægge øre til mantraet om, at vores arbejde gør os syge som aldrig før. Vi kan ikke engang trøste os med, at det nytter noget, for de selvsamme mekanismer, der ødelægger vores helbred, spænder også ben for, at vi faktisk får udrettet noget.…

Harvard Business Review

Lov og etik ved brugen af AI-baseret rekruttering

Posted on

Udviklingen af kunstig intelligens, nærmere betegnet AI, har medført et hav af innovative, databaserede måder og metoder at identificere og vurdere talent i virksomheders rekrutteringsprocesser. Disse teknologier har vist sig at være yderst hjælpsomme og effektive, når det handler om at finde frem til den helt rigtige kandidat til jobbet – både hurtigere og billigere…

Harvard Business Review

Blue Ocean Leadership: Er dine medarbejdere engagerede i virksomhedens udvikling?

Posted on

Kigger man på tallene, er der meget, som tyder på, at virksomheder i mange år har oplevet udbredt manglende engagement fra medarbejdernes side. Mere specifikt er det kun en tredjedel af de ansatte, som rent faktisk udviser et aktivt engagement i virksomheden og dens fremadrettet udvikling. Det konkluderer i hvert fald det amerikanske marketingforskningsfirma, Gallup,…

Insights

Sådan gør du dig værdifuld på din arbejdsplads – selv under Corona

Posted on

Trods samfundet så småt er begyndt at åbne op igen, er en stor del af danskerne stadig hjemsendte – nogle via hjælpepakker, og andre med arbejde hjemme fra skrivebordet. Corona-tiden har skabt usikkerhed i internationalt ligeså vel som dansk erhvervsliv, og mange har ikke det privilegie at kunne arbejde, hvilket forståeligt forvolder nervøsitet og usikkerhed – for hvor længe forsætter denne krise?…